Mustererkennung im Einstellungstest üben
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Bei dieser Aufgabenart hältst du ein Zielbild (oder eine Regel) im Kopf und suchst in einer Reihe ähnlicher Kandidaten alle Treffer — nicht nur einen. Anders als beim klassischen Detailabgleich vergleichst du nicht zwei Datensätze paarweise, sondern prüfst jeden Kandidaten einzeln gegen ein einziges Referenzmuster oder eine gültige/ungültige Eigenschaft. Du kannst mehrere Kandidaten gleichzeitig markieren — die Anzahl der Treffer ist vorher nicht bekannt.
So gehst du vor
Präge dir das Zielmuster (oder die Regel) oben genau ein, bevor du die Kandidaten ansiehst
Gehe die Kandidaten systematisch von links nach rechts durch, nicht springend
Markiere einen Treffer sofort, wenn du ihn erkennst — verlasse dich nicht auf das Gedächtnis am Ende
Prüfe bei Unsicherheit das auffälligste Unterscheidungsmerkmal zuerst (z. B. Anzahl, Lücke), erst danach Feinheiten
Kontrolliere am Schluss alle nicht markierten Kandidaten noch einmal kurz — ein übersehener Treffer ist der häufigste Fehler
Musterwiedererkennung
Oben siehst du ein Zielmuster — je nach Aufgabe ein Sternmuster aus Strahlen, verschachtelte Ringe, ein Punktraster, eine Blüte aus Blütenblättern oder ein Stapel aus Winkeln. Darunter erscheinen 12 ähnliche Kandidaten — einige haben exakt die gleiche Anzahl des jeweiligen Elements wie das Zielmuster, die anderen unterscheiden sich deutlich (meist ein bis zwei mehr oder weniger). Zähle bei jedem Kandidaten kurz nach und vergleiche mit dem Zielmuster — bei kleinen Unterschieden lohnt es sich, zweimal zu zählen. Das Element selbst wechselt von Aufgabe zu Aufgabe, das Vorgehen bleibt aber gleich: zählen, vergleichen, markieren.
Merkmalsklassifikation
Statt eines Bildes bekommst du eine Regel genannt — je nach Aufgabe zu Ringen (geschlossen/offen), Quadraten (ausgefüllt/nur Umriss), Formen (mit/ohne Kerbe) oder Pfeilen (nach oben/unten). Jeder der 12 Kandidaten erfüllt die genannte Eigenschaft entweder oder nicht — du prüfst jeden Kandidaten unabhängig gegen die Regel, nicht gegeneinander. Auch hier wechselt das Motiv, die Prüfung bleibt gleich: Merkmal ablesen, mit der Regel abgleichen, markieren.
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